الحمى والصداع والتهاب القصبات الهوائية والغثيان – إذا كنت مريضًا، فلن تستطيع العمل. لكن يجب على الموظفين الالتزام ببعض القواعد لضمان عدم تسبب المرض في حدوث مشاكل في العمل.
الإبلاغ عن المرض
يجب عليك الإبلاغ عن المرض في أقرب وقت ممكن، ويفضل أن يكون ذلك قبل بدء العمل. وفقًا للاتحاد الألماني للنقابات العمالية DGB : لا يوجد أي شرط قانوني بشأن كيفية الإبلاغ عن المرض. المهم فقط أن تصل المعلومات إلى الشركة بسرعة. لذا من الأفضل الاتصال أو إرسال بريد إلكتروني إلى مكتب الموارد البشرية أو مديرك المباشر. لست مضطرًا لذكر المرض الذي تعاني منه، ولكن يجب أن تخبرهم بالمدة التي تتوقع غيابك فيها. في العديد من الحالات، يمكن للموظفين أيضًا الحصول على إجازة مرضية تصل إلى خمسة أيام عن طريق الهاتف. ومع ذلك، يتم اتخاذ القرار من قبل الطبيب. يجب أن يكون المريض معروفاً لدى الطبيب. يُستثنى من ذلك تمديد الإجازة المرضية عن طريق الهاتف، كما تشير الى ذلك الحكومة الفيدرالية.
الشهادة الطبية
يختلف التاريخ الذي يجب أن تقدم فيه شهادة الطبيب وفقًا للقانون فهو اليوم الرابع ومع ذلك، هناك أيضًا شركات تطلب شهادة طبية من اليوم الأول لذلك من المهم جداً طلب شهادة طبية.
استمرار دفع الأجور
الموظفون المرضى الذين يتلقون أموالاً. ينص القانون على أنه يجب على صاحب العمل الاستمرار في دفع الأجور أو الراتب لمدة ستة أسابيع. الاستثناء الوحيد هو للأسابيع الأربعة الأولى التي تعمل فيها في وظيفة جديدة. ثم يتدخل صندوق التأمين الصحي على الفور بدفع أجر المرض. يدفع صندوق التأمين الصحي أيضًا أجر المرض إذا مرض الموظف لمدة تزيد عن ستة أسابيع. لمدة أقصاها 78 أسبوعًا في ثلاث سنوات، عادةً ما يغطي التأمين الصحي القانوني 70 في المائة من الراتب الإجمالي. تختلف القواعد قليلاً بالنسبة لحوادث العمل. كما يستمر الموظفون بدوام جزئي في الحصول على رواتبهم إذا كانوا مرضى. ومع ذلك، لا يحق للموظفين غير المتفرغين الحصول على أجر مرضي.
الإجازة
المرض هو المرض، لذلك وفقًا لـDGB لا يمكن لصاحب العمل قطع الإجازة بسهولة. حتى أن أي شخص يمرض أثناء الإجازة يحق له تعويض أيام الإجازة. ومع ذلك، يلزم أيضًا تقديم شهادة مرضية لهذا الغرض.
حسن السلوك
لا يتعين على أي شخص غيرمؤهل للعمل أن يستلقي في الفراش طوال الوقت. بل لا يُسمح له فقط بالقيام بأي شيء يمكن أن يضر بعملية الشفاء، وفقًا لنقابة الصناعات المعدنية IG Metall ويشمل ذلك، على سبيل المثال، الحفلات التي تحتوي على الكثير من الكحوليات أو مباراة كرة القدم في الملعب الرياضي أو أعمال السقف في المنزل. ومع ذلك، يُسمح بالذهاب في نزهة على الأقدام. تنصح نقابة IG Metall بالتحدث إلى طبيبك إذا لم تكن متأكدًا مما يمكنك فعله وما لا يمكنك فعله أثناء مرضك. إذا قمت بعمل شيء يطيل من فترة مرضك، فإنك تخاطر بفصلك في بعض الحالات.
لمزيد من المعلومات
DGB | حقوق والتزامات الموظفين المرضى
الحكومة الفيدرالية | مذكرة مرضية هاتفية
tun25040701