У найближчі десятиліття Німеччина залежатиме від імміграції. Це єдиний спосіб задовольнити попит на робочу силу та забезпечити процвітання країни. Такого висновку дійшли автори дослідження Фонду Бертельсмана.
Без імміграції кількість працівників у Німеччині скоротиться на 10 відсотків до 2040 року. Згідно з дослідженням, вона зменшиться з нинішніх 46,4 мільйона до 41,9 мільйона, а до 2060 року — до 35,1 мільйона. Щоб зупинити цей спад, щороку потрібно буде залучати близько 288 000 працівників з усього світу.
Ринок праці стоїть перед серйозним викликом
Демографічні зміни, тобто старіння суспільства, створюють серйозні виклики для німецького ринку праці, вважає експерт з питань міграції Сюзанна Шульц з Фонду Бертельсмана. Це також вимагає імміграції. «Звичайно, внутрішній трудовий потенціал повинен використовуватися в пріоритеті. Але тільки цього буде недостатньо, щоб задовольнити майбутній попит до 2040 року», — йдеться в аналізі Шульц.
Культура гостинності до мігрантів має вирішальне значення
У цьому контексті експертка послався на новий Закон про кваліфіковану імміграцію. Він пропонує більше можливостей для іноземних працівників, які зацікавлені в Німеччині. Однак, за її словами, вони не з’являться без позитивної культури гостинності в органах влади, компаніях і муніципалітетах, а також без довгострокових перспектив перебування в країні.
tun24112601